Будущий мир

Истина сильнее денег

Разве наёмные армии сражаются с полной воинской доблестью? Сколько бы не заплатил человеку — он всё равно не исполнит дело со всей своей самоотверженностью. И даже в интеллектуальной и особенно в творческой работе необходимо вдохновение, самопожертвование, нужно умирать, чтобы преодолеть себя и открыть в себе новые способности. Побудить человека к духовной или физической смерти при…

Читать далее

Для чего нужна инициатива?

Глупые руководители любят подчинённых, верноподданно исполняющих их указания, работающих строго по инструкции. А на самом деле они любят серых бездарностей без творческих способностей, которые при всех своих недостатках ещё и до безумия боятся ответственности. Ноль способностей, но зато эта серая безликая масса свирепо рвётся к власти, выживают из коллективов талантливых и инициативных людей. Инициатива бывает…

Читать далее

Ценить деньги

Богатый — это человек, которому общество доверило распоряжаться на собственное усмотрение крупными финансами. Очень многие законным или незаконным способом хотят завладеть этим доверием людей с той целью, чтобы почувствовать в себе властелина мира и установить в социуме свои законы жизни. Идея владеть большими деньгами нравственная, нужно сосредотачивать деньги, чтобы затем их вернуть людям — без…

Читать далее

Как защитить себя от рабства?

С развитыми экономическими отношениями не выгодно содержать рабов: лучше заплатить рабочему и пусть он сам обеспечивает свою жизнь. Но всё равно, есть сильный соблазн заточить некоторых людей в собственность, чтобы они беспрекословно исполняли волю. И при этом совсем не обязательно применять уголовно наказуемое физическое насилие — достаточно всего лишь психологическим воздействием управлять их психикой, сознанием….

Читать далее

Зачем нужны богатые и бедные?

?Если бы все были богатыми, то кто работал бы? Для нормального функционирования экономики необходимо, чтобы у одних были деньги, а другие продавали им свой интеллект, рабочие руки на определённое законодательством время.

Читать далее

Отношения работодателя с рабочим

Тысячелетиями сохранялась рабовладельческая система общества до рождества Иисуса Христа — и вряд ли эта общественная система могла быть столько времени устойчивой, если бы людей исключительно насильно удерживали в рабстве.

Читать далее

Культура менеджмента

Советская экономика пришла к развалу, потому что люди просто устали «строить коммунизм», не стало пламенных революционеров, вдохновляющих заряжающих своим примером на героический труд. Партийные  должности ассоциировались с благополучной жизнью, куда и  прорывались корыстолюбивые карьеристы.

Читать далее

Для чего нужен коллектив?

Хозяин предприятия может сам устанавливать дисциплину, создавать определённые отношения, иерархию между рабочими. Рабочие могут без хозяина сплачиваться между собою и совместно решать производственную задачу. В первом случае социальная группа, созданная преимущественно по инициативе хозяина, не является коллективом, это стадо баранов с холуями.

Читать далее